「사회복지법인 한국SOS어린이마을」

SOS프란치스카의집 직원모집공고(긴급)

□ 모집분야 : 간호(조무)사 / 1명

□ 접수기간 : 2022.06.08.(수) ~ 06.14(화) 16:00시까지

□ 급여기준 : 회사 내규에 따름

※법인 직원채용 업무지침에 따라 신규 근로계약 기간은 3개월 수습기간을 포함하여 1년으로 함

□ 자격기준

[필수요건]

- 간호(조무)사 자격증 소지자

- 심신건강자

- 다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자

① 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자 (법 제35조의 2제2항)

② 범죄 및 성폭력범죄 조회 시 결격사유가 없는 자

- 사회복지사업법 및 노인복지법에 따른 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자

□ 전형방법 : 서류전형(1차), 면접전형(2차)

※서류전형, 면접전형 합격자에 한해 개별통보

□ 근무조건

- S근무(9:00~18:00) - 휴게시간 1시간

□ 제출서류

1) 공채채용지원서

2) 자기소개서

3) 개인정보제공 활용동의서 (자필 서명 스캔본 제출)

(*SOS프란치스카의집 홈페이지 http://www.sos-silver.or.kr/에서 양식다운)

※반드시 지원서류 서식 다운로드 후 작성 바람(SOS프란치스카의집 홈페이지 ▶ 공지사항 ▶ 해당모집공고)

□ 서류접수 및 제출방법

◦이메일접수: sos-francisca@hanmail.net

◦방문 및 우편접수: (41138) 대구광역시 동구 방촌로1길 17(검사동)

□ 기 타

가. 제출된 서류 및 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 채용확정 후에도 채용을 취소할 수 있습니다.

나. 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

다. 최종 합격된 자의 계약포기, 합격취소(채용결격사유 발생 등), 채용 후 즉시 퇴사하는 경 우에는 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.

라. 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 구직자는 채용서류를 반환 청구할 수 있으며 청구기간은 채용 확정 후 14일부터 180일 이내입니다. (단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.)

마. 「채용절차 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 의거, 청구기간 경과 후 「개인정보호법」에 따라 채용서류와 파일을 일체 파기, 삭제합니다.

□ 문 의 : 사무행정팀 053-986-2077~8